Muitos donos de empresa ainda relutam em oferecer as devidas garantias de preservação e segurança dos funcionários no ambiente de trabalho.
Em parte por achar desnecessário, mas também por considerar como um custo adicional dispensável a empresa.
Outra parte das empresas até investem em segurança no trabalho, mas apenas fazem o mínimo para evitar penas previstas em lei. Todas essas cometem um erro, pois investir na segurança dos funcionários só trás benefícios e mais lucros para o negócio.
Só uma fração ainda pequena investe bem nessa área, e por isso colhe os melhores benefícios.
Neste conteúdo, vamos mostrar como investir na segurança dos colaboradores da sua empresa pode te gerar mais lucros.
Investir na segurança dos funcionários da empresa reduz o risco e número de processos
Quando uma empresa investe em segurança no trabalho, ela está assumindo uma postura de prevenção e neutralização de riscos de acidentes.
Ou seja, ela busca eliminar aquelas situações e potenciais perigos que podem provocar acidentes com danos aos colaboradores.
Sejam esses danos temporários ou permanentes.
E é vantajoso — também financeiramente — investir nessa segurança pois o número e risco de processos trabalhistas é menor. Pois o número de acidentes e funcionários afetados também cai bastante.
E assim, a empresa vai com o passar do tempo evitando custos processuais, indenizações, entre outros encargos. O que reflete no lucro final corrente das empresas.
Aumento da produtividade dos colaboradores
Os investimentos feitos por uma empresa na segurança dos funcionários também geram aumentos de produtividade.
E como é bem conhecido no mercado, ganhos de produtividade significam aumento do faturamento e consequentemente lucro para um negócio.
E esse aumento da produtividade dos funcionários ocorre por fatores como:
- Menor risco de acidentes, o que evita que profissionais da empresa fiquem algum tempo incapacitados por conta dos acidentes que foram evitados
- Sensação de segurança maior presente nos funcionários da empresa, que passam a se preocupar menos com acidentes e conseguem se concentrar mais no trabalho
- Preservação da saúde e vida dos funcionários, o que leva a uma maior satisfação dos colaboradores com a empresa e um trabalho mais produtivo e dedicado.
Eliminação de despesas adicionais
É muito comum que empresas que não investem em segurança do trabalho tenham despesas adicionais frequentes.
Uma bastante comum é com a contratação de mão de obra temporária para substituir um ou mais funcionários acidentados e de licença médica.
Nesse caso, frequentemente também há uma dupla ou tripla despesa adicional. Pois além do custo para contratar a mão de obra temporária, ainda estão os custos com o tratamento dos funcionários acidentados.
Assim como os custos regulares com salários e os encargos trabalhistas, por exemplo.
Já quando a empresa investe na segurança dos funcionários toda essa série de custos adicionais é bastante reduzida.
Pois acidentes são evitados, o que possibilita a empresa a ter um lucro maior.
Quer aprender mais sobre a importância da segurança no trabalho?
Então confira nosso artigo onde mostramos mais 4 vantagens complementares de se investir em segurança no trabalho.
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